【摘要】本文对武汉市汽车行业270位员工进行武汉市汽车行业技能型紧缺人才现状调查，对35家汽车企业进行武汉市汽车行业技能型紧缺人才缺口情况调查，以大量数据为依据，结合现场访问、座谈获得的信息进行深入分析研究，对技能型紧缺人才的职位、学历、工作经验、工作状况、薪资水平和其他待遇以及技能等级的整体状况进行较全面的阐述，对汽车企业的经济性质、企业规模、员工的招聘、缺口的职位和数量以及产生缺口的原因等方面进行全面的分析，并提出缓解技能型紧缺人才的措施，为建构具有前瞻性的技能型紧缺人才政策体系做准备。
【关键词】
《科技创新与应用》 2015-10-30
《柳州职业技术学院学报》 2015-10-30
《柳州职业技术学院学报》 2015-10-30
《科技创新与应用》 2015-10-30
《科技创新与应用》 2015-11-02
《山东医药》 2015-11-02
《新课程评论》 2015-11-02
《金融经济学研究》 2015-11-03
010-56259535
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